Caspian News, 17 июня. Депутат Мажилиса Парламента РК Сергей Пономарев выступил с критикой существующей системы профессиональных праздников в стране, назвав ее хаотичной и перегруженной. По словам мажилисмена, на сегодняшний день в Казахстане официально насчитывается 74 профессиональных праздника, из-за чего их первоначальный смысл, ценность и престиж начинают размываться.
Праздник каждые два дня: дисбаланс в календаре
Депутат привел конкретные статистические данные и примеры, наглядно демонстрирующие системные перекосы в официальном праздничном календаре.
Ключевые аномалии текущей системы:
-
Ведомственный уклон: Около 20% от общего числа профессиональных дней посвящены не конкретным профессиям (таким как учителя, врачи, строители), а отдельным государственным структурам и ведомствам;
-
Октябрьский пик: Праздники распределены по году крайне неравномерно. К примеру, на один лишь октябрь приходится 15 профессиональных дат — это означает, что страна празднует какой-либо профессиональный день фактически каждые два дня;
-
Дублирование в одной сфере: В том же октябре только для сферы образования предусмотрено сразу три самостоятельных праздника: День работников высшего образования, День работников технического и профессионального образования, а также традиционный День учителя.
Четыре требования к Правительству: как реформировать календарь
Для исправления ситуации Сергей Пономарев направил в адрес Правительства ряд конкретных предложений, направленных на оптимизацию списка и повышение статуса оставшихся праздников.
Пакет предложений депутата включает:
-
Разработка единой системы: Создать общие стандарты для учреждения профессиональных дат, основываясь на реальной значимости конкретных отраслей для экономики и общества;
-
Укрупнение и слияние: Пересмотреть действующий перечень, объединив между собой дублирующие, узковедомственные и профильные праздники в рамках одной общей сферы;
-
Повышение статуса утверждающего акта: Утверждать перечень профессиональных праздников не приказом министра труда и социальной защиты населения, как это делается сейчас, а официальным постановлением Правительства;
-
Регулярная актуализация: Ввести норму об обязательном обновлении и ревизии данного перечня не реже одного раза в два года.
Повышение престижа реального труда
По мнению мажилисмена, данные шаги в текущем 2026 году позволят существенно снизить избыточную нагрузку на производственный календарь страны. Главное — это вернет профессиональным праздникам их истинную идеологическую ценность, превратив их из дежурных календарных дат в реальный инструмент поощрения и повышения престижа человека труда.